社会人1年目や転職して1年目の人は早く仕事に慣れたいと思ったり、成長意識の高い人は、同期より仕事ができるようになりたい、誰よりも成長したいなどと思う方もいるかと思います。今回は新入社員が成長するための仕事の取り組み方や考え方について説明します。

無駄な飲み会に参加しないようにするポイントを紹介します。無駄な飲み会に参加すると大切な時間とお金を無駄にすることになります。そのためには予め無駄な飲み会の特徴を知っておく必要あります。例えば職場の上司や同僚、仲の良いいつもメンバーとの飲み会です。

ビジネス交流会や異業種交流会で次に繋がる出会いを増やす方法について紹介します。ビジネス交流会に参加するのは時間の無駄と言われていますが、確かに一理あります。ですがやり方と考え方を変えれば有効的な時間に変えることが可能です。

忘年会や新年会の幹事にとって1番のリスクは当日ドタキャンによるキャンセル料の支払いではないでしょうか。今回はドタキャンによるキャンセル料の対策テクニックについて書きました。事前に対策をとっていれば当日のドタキャンも怖くはありません。

忘年会や新年会の飲み会の幹事はめんどくさいことや大変なことが多くて、やりたくない人が多いと思いますが、コツを知っていると知らないとで飲み会が成功する確率が変わってきます。今回は失敗しない飲み会の幹事のコツについてお伝えします。

仕事の生産性と集中力を向上のためのメール処理や電話対応のやり方について書きました。ビジネスではメールや電話はほぼ必須なツールですが、ずっとメールや電話の対応をしているだけでは生産性は上がりません。生産性を上げるにはメールや電話を頑張るのではなく、本当に重要な仕事に集中することです。

仕事ができない人の特徴をまとめました。会社員には2種類の人間しかいません。仕事のできる人と仕事のできない人です。仕事のできない人と関わると自分の仕事にも影響がでるしイライラしたりします。そんな仕事のできない人にならないように特徴を理解しましょう。

忘年会や新年会の幹事にとって1番のリスクは当日ドタキャンによるキャンセル料の支払いではないでしょうか。今回はドタキャンによるキャンセル料の対策テクニックについて書きました。事前に対策をとっていれば当日のドタキャンも怖くはありません。

無駄な飲み会に参加しないようにするポイントを紹介します。無駄な飲み会に参加すると大切な時間とお金を無駄にすることになります。そのためには予め無駄な飲み会の特徴を知っておく必要あります。例えば職場の上司や同僚、仲の良いいつもメンバーとの飲み会です。

忘年会や新年会の飲み会の幹事はめんどくさいことや大変なことが多くて、やりたくない人が多いと思いますが、コツを知っていると知らないとで飲み会が成功する確率が変わってきます。今回は失敗しない飲み会の幹事のコツについてお伝えします。

仕事ができない人の特徴をまとめました。会社員には2種類の人間しかいません。仕事のできる人と仕事のできない人です。仕事のできない人と関わると自分の仕事にも影響がでるしイライラしたりします。そんな仕事のできない人にならないように特徴を理解しましょう。

社会人1年目や転職して1年目の人は早く仕事に慣れたいと思ったり、成長意識の高い人は、同期より仕事ができるようになりたい、誰よりも成長したいなどと思う方もいるかと思います。今回は新入社員が成長するための仕事の取り組み方や考え方について説明します。

仕事の生産性と集中力を向上のためのメール処理や電話対応のやり方について書きました。ビジネスではメールや電話はほぼ必須なツールですが、ずっとメールや電話の対応をしているだけでは生産性は上がりません。生産性を上げるにはメールや電話を頑張るのではなく、本当に重要な仕事に集中することです。

ビジネス交流会や異業種交流会で次に繋がる出会いを増やす方法について紹介します。ビジネス交流会に参加するのは時間の無駄と言われていますが、確かに一理あります。ですがやり方と考え方を変えれば有効的な時間に変えることが可能です。